Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ đủ năng lực, trình độ làm việc trong môi trường quốc tế - yêu cầu “nền tảng” trong tình hình mới
Hội nhập quốc tế ngày nay không còn là nội dung thuần tuý hiện diện trong các hoạt động đối ngoại mà ngày càng trực tiếp trên mọi lĩnh vực, trong đó đóng vai trò nền tảng là công tác đảm bảo an ninh, trật tự. Trong đó tiêu chí lãnh đạo, chỉ huy, cán bộ đủ năng lực làm việc trong môi trường quốc tế là một tiêu chí quan trọng theo tinh thần Nghị quyết số 12-NQ/TW của Bộ Chính trị về “đẩy mạnh xây dựng lực lượng CAND thật sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới”. Thành phố Đồng Nai là địa bàn đặc thù - vừa có điều kiện tự nhiên với đường biên giới dài (258,9 km2); vừa là một trong những “lõi” công nghiệp hàng đầu với số lượng lớn công ty, chuyên gia, lao động nước ngoài - đòi hỏi năng lực sẵn sàng làm việc trong môi trường quốc tế từng bước trở thành một yêu cầu thiết thực đối với lực lượng Công an. Yêu cầu đó không chỉ dừng lại ở khả năng sử dụng ngoại ngữ, mà là sự tổng hòa của sự hiểu biết, tư duy, năng lực và kĩ năng trong môi trường chuyên nghiệp, thậm chí là môi trường đa văn hoá, và quan trọng là khả năng vận dụng kiến thức, kinh nghiệm vào thực tiễn công tác Công an.
Đối với cán bộ tham mưu nói chung và nữ cán bộ tham mưu nói riêng thì yêu cầu này ngày càng có ý nghĩa trực tiếp, là mệnh lệnh hành động trong tình hình mới. Mỗi kế hoạch, chuyên đề, báo cáo đề xuất, tham mưu không chỉ bảo đảm tính chính xác, kịp thời mà đòi hỏi phải nhận diện trong bối cảnh rộng hơn, chủ động dự báo và đề xuất trước những vấn đề mới, đặc biệt đối với những vấn đề xuyên biên giới, liên quốc gia và hợp tác quốc tế. Mỗi nữ cán bộ tham mưu cần chủ động nhận diện những “khoảng trống” để tự học, tự rèn, từ ngoại ngữ, kỹ năng số đến năng lực nghiên cứu, làm việc và giao tiếp; từng bước hình thành năng lực thực chất, tác phong làm việc chuyên nghiệp, tư duy mở những luôn giữ vững bản lĩnh chính trị, phẩm chất cách mạng của người chiến sĩ Công an nhân dân.

Phụ nữ Phòng Tham mưu Công an thành phố: Bản lĩnh, trí tuệ, chuyên nghiệp hơn, chủ động hơn và sẵn sàng hơn trước trong Kỷ nguyên mới
Thực tiễn cho thấy phụ nữ Phòng Tham mưu ngày càng khẳng định vị trí, vai trò quan trọng trong thời đại hội nhập.
Trước hết, xuất phát ngay từ chức năng, nhiệm vụ tham mưu triển khai thực hiện các nội dung liên quan đến chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước trong lĩnh vực đảm bảo an ninh, trật tự đã thể hiện năng lực nghiên cứu tài liệu có yếu tố quốc tế, chuẩn bị thông tin nền phục vụ lãnh đạo, chỉ huy; tổng hợp, phân tích, đánh giá, nhận diện, dự báo và đề xuất trước những vấn đề liên quan đến an ninh, trật tự. Từ mỗi báo cáo được tham mưu có chiều sâu, tầm nhìn chiến lược; mỗi chuyên đề được nghiên cứu kỹ; mỗi thông tin quốc tế được chọn lọc; mỗi kế hoạch phối hợp, chương trình hợp tác được chuẩn bị chu toàn; mỗi hội nghị, giao ban, ký kết, hợp tác quốc tế, giao lưu có yếu tố quốc tế được tổ chức chu đáo; mỗi kinh nghiệm được vận dụng phù hợp với thực tiễn,… thì hình ảnh phụ nữ Tham mưu Công an thành phố ngày càng được thể hiện rõ hơn ở bản lĩnh, tinh thần trách nhiệm, chuyên nghiệp và chủ động.


Vừa qua, nữ cán bộ Phòng Tham mưu vinh dự được đại diện Công an thành phố tham gia Đoàn công tác của Bộ Công an dự Hội thảo nâng cao năng lực khu vực để điều tra bóc lột và xâm hại trẻ em trực tuyến và tài liệu xâm hại trẻ em do Cơ quan Phòng, chống ma túy và tội phạm Liên hợp quốc (UNODC) chủ trì, phối hợp với Cơ quan Cảnh sát quốc gia Mông Cổ tổ chức tại thủ đô Ulaanbaatar, Mông Cổ. Hội thảo không chỉ là dịp nâng cao kiến thức về khả năng nhận diện các hình thức tội phạm trực tuyến (OCSEA & CSAM), kỹ năng thu thập chứng cứ và điều tra kỹ thuật số, năng lực hợp tác quốc tế trong đấu tranh phòng, chống tội phạm bóc lột và xâm hại trẻ em trực tuyến,… mà còn là cơ hội thắt chặt mối quan hệ gắn kết giữa các cơ quan thực thi pháp luật giữa các quốc gia với nhau.


Đồng thời, hình ảnh phụ nữ Tham mưu Công an thành phố còn được thể hiện rõ nét hơn ở tinh thần tự học, tự rèn và chủ động “học” để không bị động trước yêu cầu, nhiệm vụ. Đó có thể là việc duy trì thói quen nghiên cứu tài liệu nước ngoài, cập nhật tin tức liên quan đến những vấn đề an ninh khu vực, thế giới; bổ sung kiến thức về pháp luật và hợp tác quốc tế; nâng cao trình độ ngoại ngữ; rèn luyện kĩ năng giao tiếp, ngoại giao, làm chủ tốt hơn với các công cụ số phục vụ công tác…

Có thể khẳng định rằng, mỗi nhiệm vụ đều trở thành một cơ hội, mỗi công việc đều là môi trường để phụ nữ Phòng Tham mưu rèn luyện và trưởng thành với tinh thần “học để làm, làm để nâng cao năng lực và nâng cao năng lực để tạo ra giá trị cống hiến”.
Tuy nhiên, hội nhập không có nghĩa là làm thay đổi bản chất, phẩm chất cách mạng của người chiến sĩ Công an nhân dân mà ngược lại, hội nhập càng sâu rộng càng đòi hỏi mỗi cán bộ phải vững về bản lĩnh, chắc về nghiệp vụ, chuẩn về tác phong, giỏi về kỹ năng và sẵn sàng làm việc trước mọi hoàn cảnh, tình huống, trong môi trường đa phương, đa quốc tế. Hội nhập bắt đầu từ nhận thức, được khẳng định bằng năng lực và tạo ra ý nghĩa thông qua kết quả công tác. Với phương châm “Tích cực học tập - Chủ động kết nối - Kịp thời tham mưu - Sẵn sàng đóng góp”, mỗi nữ cán bộ Phòng Tham mưu Công an thành phố Đồng Nai đều không ngừng học tập, rèn luyện, bắt đầu hành trình hội nhập ngay từ vị trí công tác, qua từng nhiệm vụ được giao phó; từng bước biến yêu cầu hội nhập thành năng lực thực chất, biến kiến thức thành hành động và thể hiện qua kết quả cụ thể, tự tin vững bước trong kỷ nguyên Vươn mình của dân tộc.